중소기업 복지플랫폼 가입 방법 혜택 총정리

 중소기업 복지플랫폼에 대해서 들어보신 적 있으신가요?? 대기업을 다니시는 분들은 해당 회사나 관련 업계에서 정말 많은 혜택을 받는다는 이야기를 들어보셨을 거예요. 중소기업, 소상공인은 아무것도 없을까요?? 아닙니다. 이번 글에서는 중소기업 복지플랫폼 가입 및 혜택을 정리해보도록 하겠습니다.

중소기업 복지플랫폼 가입 방법 혜택 썸네일

▶목차
- 중소기업 복지플랫폼이란
- 중소기업 복지플랫폼 가입 방법
- 중소기업 복지플랫폼 혜택 
- 복지 포인트, 우수활용기업 활용하기

 

중소기업 복지플랫폼이란

 중소기업 복지플랫폼은 대한상공회의소와 중소벤처기업부에서 함께 다양한 업체들의 제휴 및 입점을 통해서 중소기업의 임직원들과 소상공인들에게 복지증진을 도모하기 위한 플랫폼입니다. 여행, 휴양, 건강관리, 가전기기, 기업소모품, 자기 계발 등의 대기업 수준의 복지 서비스를 제공하고 있다고 합니다. 

 

 중소기업 복지가 생긴 이유는 당연히 대기업과 중소기업을 다니는 사람들을 비율로만 생각해봐도 훨씬 높은 비율로 중소기업과 소상공인이 많고, 중소기업 복지지원 사업을 활성화 하기 위함이라고 생각합니다. 중소기업 복지플랫폼은 2년 전부터 조금씩 활성화 되기 시작해서 현재 약 2021년 10월 기준 약 120만 개의 상품과 약 18만 명이 이용을 하고 있다고 합니다. 하지만 아직도 이런 복지플랫폼에 대해서 중소기업을 다니는 국민과 기업, 소상공인들이 모르고 있는 것이 현실입니다.

 

 

 많은 소상공인들과 중소기업을 다니는 분들이 상대적으로 대기업에 박탈감을 느꼈던 이유 중에 하나가 '복지'였을 것입니다. 일반적으로 대기업에서는 이미 직원들에게 많은 복지를 제공하는 것으로 알려져 있습니다. 대기업을 다니고 있는 당사자에게는 물론, 자녀들에게도 복지를 제공하는 대기업들도 있습니다. 

 

중소기업 복지에는 다양한 혜택들이 있기 때문에 복지플랫폼만 잘 활용한다면 정말 여태까지 회사에서 받을 수 없었던 혜택을 거리낌 없이 받을 수 있을 것입니다.

 

 

중소기업 복지플랫폼 가입 방법

 중소기업 임직원들과 소상공인들에게 이렇게 좋은 혜택들이 넘치는 중소기업 복지플랫폼 가입 방법은 무엇일까요? 가장 중요한 것은 바로 본인이 소속되어진 기업(회사)이 먼저 가입이 되어야 합니다. 그럼 많은 분들이 생각하실 거예요.

 

Q. 가입되어있지도 않은 회사에게 이런 복지플랫폼 가입하라고 하면 괜히 회사가 손해 보는 일이 생겨서 나에게도 불이익이 오는 것은 아닐까요?

A. 아닙니다. 가장 중요한 금전적인 손해가 기업에 발생하는지 생각해본다면 가입 절차가 '무료'이기 때문에 평소에 직원 복지에 조금만 깨어있는 마인드를 가지고 있다면 문제없는 부분일 것입니다. 추가적으로 복지플랫폼을 직원들에게 잘 활용하는 경우 기업에게 이점이 있습니다. 예) 성과공유기업 인증, 중소기업 일자리 평가 가점 부여, 수출 사업 신청 시 가점 부여 등의 충분한 이점이 있기 때문에 기업에서 활용하면 좋습니다.

 

중소기업 복지플랫폼 가입 방법 출처: 중소기업 복지플랫폼

기본은 회사(기업)의 복지담당자가 가입을 진행하면 됩니다. 절차 또한 전혀 복잡하지 않다는 것을 보실 수 있습니다.

1. 중소기업 복지플랫폼 방문 및 회원가입 클릭 
2. 기업정보 입력 및 필수서류 제출 (사업자등록증, 중소기업 확인서 제출 사이트 바로가기)
3. 회원가입 승인 1~2일 내 메일 통보
4. 관리자 페이지에서 임직원 정보 입력 및 계정 생성
5. 생성한 임직원의 계정 정보 공유
6. 임직원에게 전달
7. https://welfare.korcham.net/에서 회원 로그인
8. 약관 동의 후 서비스 이용

중소기업 복지플랫폼

 

 회사(기업)측에서 처음 세팅을 해놓는다면 굳이 번거롭다고 생각할 수 있는 부분은 새로운 직원이 입사하였을 때 임직원 정보를 입력하고 계정을 생성하여 임직원에게 전달하는 부분 정도이지 않을까 싶습니다. 하지만 제 개인적인 견해로는 회사 측에서는 임직원들에게 충분히 생색내기를 할 수도 있는 부분이지 않을까 생각합니다.

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 기업에서는 2번 과정에서 사업자등록증과 중소기업 확인서를 제출해야 합니다. 이번 글에 기업 측의 가입 방법까지 상세하게 설명드리려고 하는 이유는 가입 과정이 복잡하지 않다는 것을 임직원이신 분들이 알고 계셔야 임직원 회의 또는 개인적으로라도 회사에 중소기업 복지플랫폼을 활용하는 것을 건의할 수 있지 않을까 라고 생각했기 때문입니다.

 

▶중소벤처 기업부 홈페이지 접속하기 (https://www.mss.go.kr/site/smba/main.do)

 

중소벤처기업부 홈페이지

중소벤처기업부

 

▶민원 탭의 확인서 발급 안내 클릭

중소벤처기업부 확인서발급안내

 

▶기업 분류 확인서에서 중소기업 확인서 발급 신청하기

중소벤처기업부 중소기업확인처 발급신청

 

▶해당 기업이 중소기업인지 확인 후 신청하기 (중소기업 확인 바로가기)

 

 우리나라에서 정말 대기업이라고 불리는 업체들은 제외하고는 다 중소기업일 가능성이 크기 때문에 확인 절차에는 큰 문제가 없을 것이라고 생각됩니다.  위의 서류들을 마무리하여 제출하고, 1~2일 내에 승인이 된다고 합니다. 승인이 아주 빠른 편입니다. 이후에는 임직원에 대한 정보 입력 후 계정을 임직원에게 전달하게 됩니다.

 

▶임직원은 자신이 사용하는 스마트폰(핸드폰)의 기종에 따라서 앱을 설치하기. 아래 링크 첨부하였습니다.

Google Play바로가기 와 Apple Store바로가기에 접속하여 해당 앱을 설치합니다.

중소기업 복지플랫폼 설치

 

▶임직원과 소상공인 모두 가입비, 이용비 무료입니다.

 이제는 여태까지 누리지 못하였던 다양한 중소기업 복지플랫폼 혜택을 중소기업 복지몰에서 마음껏 누리시면 됩니다.

 

중소기업 복지플랫폼 혜택

 중소기업 복지플랫폼 혜택은 크게 6가지 분야로 나누어지며 거기서 더 세분화되어 나누어져 있습니다.

• 여행/휴양: 휴양소, 숙박, 여행상품, 카셰어링
• 건강관리: 건강검진, 병원 진료, 피트니스
• 취미/자기 계발: 영화티켓, 레저, 교육, 도서
• 생활안정: 보안, 렌털, 이사, 꽃배달, 경조사
• 제휴상품몰: IT, 가전기기, 공구, 사무용품
• 행복마트: 브랜드관, 지역사움관, 기업소모품관

너무나도 다양한 혜택들이 있고, 분야별로 할인에 대한 폭도 상이하기 때문에 글에 모두 포스팅하는 것이 어려워 파일로 대체하겠습니다. 필요하신 분들은 파일을 다운로드하시거나 사이트에 방문하셔서 확인하시기를 바랍니다.

210909_행복한복지_리플렛(중소기업).pdf

7.56MB

 

 

복지포인트, 우수 활용 기업 활용하기

 간단하게 복지포인트는 1포인트를 1원으로 현금처럼 사용할 수 있는 것이며 우수 활용 기업 인증제도의 인증기준인 전체 근로자 30% 이상에게 1인당 연간 35 만원 이상의 복지포인트를 지급한 경우에는 기업에게 이득이 될 수 있는 우대사항들이 있기 때문에 직원들도 좋고, 회사에게도 좋은 방향이라고 생각하시면 됩니다.

복지포인트 활용하기 출처: 중소기업 복지플랫폼 

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 이번 글에서는 중소기업 복지플랫폼이 무엇인지, 가입은 어떻게 하는지, 중소기업 복지플랫폼 혜택은 무엇이 있으며 복지포인트 활용까지 모두 확인해봤습니다. 중소기업을 다니시는 임직원분들이나 소상공인 여러분들도 충분히 이런 복지혜택을 받을 자격이 있다고 생각합니다. 대기업은 단어 뜻 그대로 대기업이다 보니 회사에서 직원들에게 많은 혜택을 주었다면 이번 중소기업 복지플랫폼을 잘 활용하셔서 대기업 못지않은 혜택을 받으실 수 있으면 좋겠습니다. 

 

열심히 조사하여 글을 쓴 만큼 제 글을 보시는 분들이 더 많은 혜택을 누리시기를 바랍니다. 감사합니다.

 

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